LEGISLACÓN LABORAL

LEGISLACION LABORAL
El sistema legal colombiano se parte de la base que toda relación, en donde una persona presenta un servicio remunerado, bajo subernación, constituyen una relación laboral y esta sujeta a la normatividad legal del trabajo y de la seguridad social.
dicha regulación se encuentra compendiada en cuatro conjuntos de normas legales, que son las siguientes:
* El codigo sustantivo del trabajo.
* El codigo procesal del trabajo y de la seguridad social.
* El sistema de seguridad social integral.
*el sistema de subcidio se subsidio familiar y protección social
Mecanismo alternativo para vincular trabajadores dependientes no sujetos a las normas imperactivas del trabajo los constituyen las empresas de trabajo temporal y las cooperativas de trabajo asociado, en donde la relación se establece entre dos personas juridicas.
la vigilancia del cumplimiento de los deberes patronales para con los trabajadores se realiza através del ministerio de la potrección social.